Angestellter erscheint im Kleid im Büro, weil Shorts nicht erlaubt sind
Der Sommer zeigt sich momentan von seiner besten Seite: Jeden Tag ein Sonnenbad, ein blitzeblanker blauer Himmel und Temperaturen, die eigentlich nur eines zulassen: Nichtstun, denn jede noch so leichte Bewegung verursacht Schweißperlen auf unserer Stirn. Auch in England tobt der Hochsommer, deshalb entschloss sich der 20-jährige Joey Barge aus Buckinghamshire Anfang dieser Woche anstatt mit der üblichen Office-Garnitur einfach mit Shorts auf der Arbeit aufzuschlagen. Die Chronologie der Ereignisse:
Sein Arbeitgeber war weniger amused und schickte seinen Angestellten wieder nachhause. Für Barge ein schwerwiegender Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz. Was tun also?
Wie wäre es damit? Wenn schon keine Shorts gehen, dann eben auf die weibliche Tour: Kleid her und ab gehts zurück ins Office.
Barge schwingt sich also wieder hinter das Steuer und ist sich ziemlich sicher: Mit diesem Outfit wird sein Chef auch nicht zufrieden sein. Aber...
Von Abweisung im Büro keine Spur. Die Kollegen meinten nur ganz lapidar, das Kleid sei nach ihrem Geschmack etwas zu schrill, wie Barge der Daily Mail erzählte. Und weiter: Barge könne wieder nachhause fahren, um sich umzuziehen, denn sein Protest hatte Erfolg...
Sein Chef gab sich geschlagen und erlaubte kurzerhand Shorts im Büro. Well done Joey Barge. Den restlichen Arbeitstag verbrachte Barge dennoch im Kleid.
Ob Joey Barge das ganze Schauspiel als einen ernstgemeinten Beitrag hinsichtlich der Debatte um geschlechtliche Dresscode-Bestimmungen versteht, bleibt vage. Überhaupt: Beim Thema Kleiderordnung sollten Männer eher leisere Töne anstimmen, immerhin müssen sich Frauen regelmäßig im Arbeitsalltag mit abstrusen Vorschriften herumschlagen. Bestes Beispiel: High-Heels-Pflicht bei der Arbeit. No fuckin way.
Business Punk Redaktion
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