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Arbeitsmarkt im Wandel: Atypische Jobs auf dem Rückzug
Der Anteil atypischer Beschäftigungsverhältnisse sinkt in Deutschland kontinuierlich. Fachkräftemangel und strukturelle Veränderungen treiben diesen Trend – mit unterschiedlichen Auswirkungen für Männer und Frauen. Die deutsche Arbeitswelt durchläuft einen bemerkenswerten Strukturwandel. Befristete Verträge, Minijobs und Zeitarbeit verlieren
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