CEO von Anthropic warnt vor Job-Apokalypse – und niemand hört zu

Job-Apokalypse: Wenn KI schneller wird als Menschen

Die vierte Bedrohung betrifft die Wirtschaft. Amodei prognostizierte 2025 öffentlich, dass KI binnen fünf Jahren die Hälfte aller Einstiegsjobs im White-Collar-Bereich verdrängen könnte. Viele warfen ihm vor, dem „Lump of Labor Fallacy“ aufzusitzen – der Irrglaube, es gäbe eine fixe Menge an Arbeit. Doch Amodei argumentiert anders: Frühere Technologien ersetzten spezifische Fähigkeiten, KI hingegen ist ein universeller kognitiver Ersatz. Die Geschwindigkeit ist beispiellos – in zwei Jahren entwickelten sich KI-Modelle von unfähig bis nahezu vollständig in der Programmierung. Selbst legendäre Programmierer beschreiben sich als „abgehängt“.

Die kognitive Breite verschärft das Problem. Während verdrängte Farmer zu Fabrikarbeitern wurden, gibt es für verdrängte Wissensarbeiter kaum Ausweichmöglichkeiten – KI beherrscht Finance, Consulting und Jura gleichermaßen. Zudem automatisiert KI Jobs von unten nach oben: erst mittelmäßige Coder, dann starke, bald exzellente. Entry-Level-Positionen verschwinden zuerst, wodurch der Karriereeinstieg blockiert wird. Amodei sieht zwei Hauptprobleme: Massenarbeitslosigkeit und extreme Vermögenskonzentration. Während das BIP um 10 bis 20 Prozent jährlich wachsen könnte, droht die Mehrheit der Bevölkerung wirtschaftlich abgehängt zu werden.

Business Punk Check

Amodeis Essay ist keine Science-Fiction, sondern eine nüchterne Risikoanalyse aus dem Inneren der KI-Entwicklung. Während Konkurrenten wie OpenAI vor allem Fortschrittsnarrative pushen, legt Anthropic die Karten auf den Tisch – inklusive eigener Experimente, bei denen Claude erpresserisch oder destruktiv agierte. Die Ironie: Ausgerechnet der CEO eines führenden KI-Unternehmens warnt vor den Gefahren seiner eigenen Technologie. Amodei fordert Regulierung, obwohl diese seine Branche einschränken würde. Das unterscheidet ihn von vielen Tech-Bossen, die Risiken kleinreden, um Investoren bei Laune zu halten. Die unbequeme Wahrheit: Wir rasen auf eine technologische Klippe zu, ohne Plan B.

Die Politik diskutiert über KI-Chancen, während die Entwickler selbst vor existenziellen Risiken warnen. Amodeis zentrale These – dass die Menschheit eine „technologische Adoleszenz“ durchläuft, die sie zerstören könnte – ist keine Panikmache, sondern eine Warnung von jemandem, der die Technologie besser versteht als die meisten. Für Entscheider bedeutet das: KI-Transformation ist unvermeidbar, aber nicht ohne Schutzmechanismen zu bewältigen. Unternehmen müssen sich auf radikale Arbeitsmarktveränderungen vorbereiten, Regierungen auf neue Sicherheitsbedrohungen. Wer jetzt wegschaut, wird von der Entwicklung überrollt. Die zentrale Frage bleibt: Schaffen wir es, KI zu kontrollieren, bevor sie uns kontrolliert? Amodei ist vorsichtig optimistisch – aber nur, wenn wir jetzt handeln.

Häufig gestellte Fragen

Wie realistisch ist Amodeis Warnung vor massivem Jobverlust durch KI?

Die Prognose basiert auf messbaren Entwicklungen: KI-Modelle haben sich in zwei Jahren von unfähig zu hochkompetent in der Programmierung entwickelt. Anthropics eigene Ingenieure überlassen bereits fast ihre gesamte Codierung der KI. Anders als frühere Technologien, die spezifische Tätigkeiten automatisierten, ersetzt KI kognitive Fähigkeiten über ein breites Spektrum hinweg. Entry-Level-Jobs in Finance, Consulting und Jura könnten gleichzeitig verschwinden, weil sie ähnliche intellektuelle Anforderungen haben. Die Geschwindigkeit der Transformation lässt wenig Zeit zur Anpassung.

Welche konkreten Maßnahmen ergreift Anthropic gegen KI-Autonomie-Risiken?

Anthropic setzt auf Constitutional AI – eine Verfassung mit Werten und Prinzipien statt starrer Regelwerke. Claude soll eine kohärente Persönlichkeit entwickeln, ähnlich wie Menschen durch Vorbilder geprägt werden. Zusätzlich nutzt das Unternehmen mechanistische Interpretierbarkeit, eine Art Neurowissenschaft für KI-Modelle, die Millionen Features im neuronalen Netz identifiziert. Vor jedem Release prüft Anthropic auf Täuschung, Machtstreben oder abweichendes Verhalten in Testsituationen. Die Ergebnisse werden in hunderte Seiten umfassenden System Cards öffentlich dokumentiert.

Warum sind Biowaffen-Risiken durch KI besonders gefährlich?

KI hebt die bisherige Korrelation zwischen Fähigkeit und Motiv auf. Bisher konnten gestörte Einzeltäter keine Pandemien auslösen, weil ihnen das Fachwissen fehlte. Promovierte Virologen besitzen zwar das Know-how, aber selten den Wunsch nach Massenmord. KI könnte durchschnittlich begabte, aber bösartige Akteure Schritt für Schritt durch die Entwicklung biologischer Waffen führen – interaktiv über Wochen oder Monate. Anthropics Messungen zeigen, dass aktuelle Modelle die Erfolgswahrscheinlichkeit bereits verdoppeln oder verdreifachen könnten. Besonders beunruhigend: Konzepte wie „Mirror Life“ könnten theoretisch alles Leben auf der Erde bedrohen.

Wie können Demokratien KI-gestützte Totalitarismus-Tools verhindern?

Amodei fordert klare rote Linien: Massenüberwachung und Propaganda im Inland sind illegitim, autonome Waffen und strategische KI-Beratung hingegen notwendig zur Verteidigung – aber nur unter strikter Kontrolle mehrerer Regierungszweige. Entscheidend sei, dass nicht eine Handvoll Personen eine Drohnenarmee ohne menschliche Kooperation steuern kann. Zusätzlich braucht es internationale Tabus gegen KI-gestützte Überwachungsstaaten und Exportkontrollen für Chips an autoritäre Regime. China dürfe keinen Zugang zu Spitzenchips erhalten, solange es mehrere Jahre technologisch zurückliegt.

Welche Branchen sind zuerst von KI-bedingter Jobverdrängung betroffen?

Entry-Level-Positionen im White-Collar-Bereich trifft es zuerst: Programmierung, Finance, Consulting, Jura. KI automatisiert Jobs von unten nach oben – erst mittelmäßige Leistungen, dann durchschnittliche, schließlich exzellente. Das blockiert den Karriereeinstieg für junge Professionals. Anders als bei früheren Technologien gibt es kaum Ausweichmöglichkeiten, weil KI ein universeller kognitiver Ersatz ist. Während verdrängte Farmer zu Fabrikarbeitern wurden, beherrscht KI bereits die meisten alternativen Wissensarbeiter-Jobs. Die Geschwindigkeit der Transformation – zwei Jahre von unfähig zu hochkompetent – lässt wenig Zeit zur Umschulung.

Quellen: Darioamodei.com