Chef diktiert den Look: Was ist erlaubt?

Das heikle Thema Körpergewicht

Das Körpergewicht ist ein heikles Thema im Arbeitsrecht. Prinzipiell ist es kein zulässiger Maßstab für die Beurteilung von Mitarbeitenden. Doch extremes Übergewicht kann dazu führen, dass die Arbeitsleistung beeinträchtigt wird, was in seltenen Fällen eine Kündigung zur Folge haben könnte.

Gesellschaftlicher Wandel und Akzeptanz

Die Gesellschaft verändert sich, und damit auch die Akzeptanz von Erscheinungsmerkmalen wie Bärten, Piercings, Tattoos und lässiger Kleidung. Was früher als unprofessionell galt, ist heute in vielen Branchen akzeptiert. Das ist aber immer noch branchenabhängig.