Diese eine Frage entlarvt Teamplayer – oder Ego-Shooter

Die perfekte Antwort vorbereiten

Wer im nächsten Bewerbungsgespräch mit einer ähnlichen Frage konfrontiert wird, sollte vorbereitet sein. Statt zu erzählen, wie man im Alleingang eine wichtige Deadline gerettet hat, empfiehlt sich ein anderer Ansatz: Schildern Sie, wie Sie durch direkte Zusammenarbeit und klare Aufgabenverteilung im Team zum Erfolg gekommen sind.

Die richtige Antwort demonstriert nicht nur Teamfähigkeit, sondern auch strategisches Denken. Wer versteht, dass die besten Lösungen selten im stillen Kämmerlein entstehen, sondern durch den Austausch verschiedener Perspektiven, hat bereits einen entscheidenden Vorteil im Auswahlprozess.

Die Fokussierung auf Teamfähigkeit in Bewerbungsprozessen dürfte in Zukunft noch stärker werden. In einer zunehmend vernetzten Arbeitswelt, in der komplexe Probleme kaum noch von Einzelpersonen gelöst werden können, entwickelt sich kollaborative Intelligenz zum entscheidenden Erfolgsfaktor. Unternehmen wie Wisp sind Vorreiter eines Paradigmenwechsels: Weg vom Geniekult einzelner Superstars, hin zu hochfunktionalen Teams mit komplementären Fähigkeiten. Für Jobsuchende bedeutet dies, dass sie neben Fachkompetenz verstärkt ihre Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit unter Beweis stellen müssen – und zwar nicht nur in Phrasen, sondern durch konkrete Beispiele aus ihrer Berufspraxis.

Quellen: CNBC, Focus