Productivity & New Work Seit 27 Jahren kein einziger Fehltag: Mitarbeiter bekommt 400.000 Dollar

Seit 27 Jahren kein einziger Fehltag: Mitarbeiter bekommt 400.000 Dollar

Stell dir vor, du arbeitest 27 Jahre in einer Burger-King-Filiale im Henry Reid International Airport in Las Vegas, ohne einen einzigen Krankentag und die Internet-Community belohnt dich dafür mit mehr als 400k. So geht es gerade Kevin Ford.

Da das Unternehmen ihn für seine Loyalität mit einem Kino-Gutschein und Süßigkeiten belohnte, stellte seine Tochter Seryna eine Kampagne auf Go Fund Me online. Darin schreibt sie, dass Kevin den Job als alleinerziehender Vater anfing und sich langsam dem Rentenalter annähere. Seinen Job wechselte er nie, damit seine Familie krankenversichert ist. Das ist in den USA nicht selbstverständlich.

Im Gegensatz zum Unternehmen, haben die Menschen im Internet geliefert. Die Kampagne ist noch aktiv, die Summe für Kevin steigt und seine Work-Story geht viral.

Das könnte dich auch interessieren

Raus aus der Komfortzone: Warum es sich lohnt, im Job neue Wege zu gehen Productivity & New Work
Raus aus der Komfortzone: Warum es sich lohnt, im Job neue Wege zu gehen
Erfolgreiches Online-Marketing durch Content Creation: So wird’s gemacht Productivity & New Work
Erfolgreiches Online-Marketing durch Content Creation: So wird’s gemacht
Freundschaften im Job: Warum wir alle Work Besties brauchen Productivity & New Work
Freundschaften im Job: Warum wir alle Work Besties brauchen
Fake Work: Viel Mühe, wenig Nutzen Productivity & New Work
Fake Work: Viel Mühe, wenig Nutzen
Homeoffice-Debatte – Die gespaltene Sichtweise von Unternehmen und ihren Mitarbeitenden Productivity & New Work
Homeoffice-Debatte – Die gespaltene Sichtweise von Unternehmen und ihren Mitarbeitenden