Mythos Jobzufriedenheit: Warum zufriedene Mitarbeitende trotzdem kündigen 

Häufige Gründe für Jobwechsel 

– Unzufriedenheit mit Lohn/Gehalt 

– Arbeitsüberlastung und hohes Stresslevel 

– Geringe Aufstiegschancen oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten 

– Probleme mit der Führungskraft 

– Schlechtes Arbeitsklima 

– Wenig Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Beruf und Familie 

Tipp: Gut überlegte Jobwechsel 

Ein Jobwechsel sollte gut überlegt sein. Häufige Stellenwechsel aufgrund übereilter Entscheidungen können zu erneuter Unzufriedenheit führen. Ein Branchenwechsel oder Quereinstieg bieten neue Chancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, die es zu erkunden lohnt.