Jobwechsel: Wann sich der Absprung wirklich lohnt!

Ähnlich verhält es sich im Fremdenverkehrs- und Gaststättengewerbe. Viele Hotels und Ferienanlagen schließen in der Nebensaison und entlassen Personal. Eine Kündigung in dieser Zeit gibt Raum, sich auf neue Stellen zu bewerben, bevor die nächste Saison startet.

Für Lehrkräfte und Mitarbeiter:innen im Bildungswesen ist das Ende des akademischen Jahres der ideale Zeitpunkt für eine Kündigung. Eine Kündigung mitten im Schuljahr kann für alle Beteiligten stressig sein. Am Ende des Schuljahres hat die Schule genug Zeit, einen Ersatz zu finden, und die Lehrkraft kann sich auf neue Herausforderungen vorbereiten.

In der Finanzbranche lohnt es sich, auf den Jahresbonus zu warten. Viele Institute zahlen ihre Prämien im Januar oder Februar aus. Nach Erhalt des Bonus ist es klug, den Wechsel zu planen, um sowohl die Prämie zu sichern als auch einen reibungslosen Übergang zur neuen Stelle zu gewährleisten.